Empresa Conveniada


1. Quais são as vantagens do Cartão Convênio para a empresa?

| Concessão de crédito rotativo sem o correspondente desembolso;
| Sem custo de implantação;
| Sem custo de administração;
| Contribui para a política de benefícios dos funcionários;
| Fortalece o nome da Empresa;
| Sem necessidade de investimentos específicos em ativos fixos para implantação, tais como equipamentos, software, etc.;
| Os Cartões são confeccionados e entregues pela USA Card para a Empresa;
| A gestão e o suporte da implantação são totalmente garantidos pela USA Card;
| Ampla rede de estabelecimentos credenciados para utilização dos cartões;
| Sistema em conformidade com a Consolidação das Leis do Trabalho - CLT;
| A Empresa terá um prazo para repasse à USA Card, dos valores consumidos pelos funcionários, após o desconto em folha de pagamento.

2. Quais são as vantagens do Cartão Convênio para o funcionário?

| Limite de Crédito Disponível;
| Sem consulta ao SPC/SERASA;
| O limite de crédito (rotativo) é restabelecido automaticamente a cada período;
| Acesso a ampla rede de estabelecimentos credenciados à USA Card, nos diferentes segmentos do mercado;

3. O que fazer para obter o Cartão Convênio para meus funcionários?

É necessário que sua Empresa seja conveniada ao Sistema USA Card. Basta solicitar a visita de um representante, através da nossa Central de Atendimento - 0300 210 4001 ou se preferir pelo nosso site www.usacard.com.br.

4. Qual a diferença entre o Cartão Convênio e o Cartão Benefício?

Cartão Convênio (Credit): Cartão de crédito concedido pela Empresa ao funcionário, com limite de compras de até 30% do salário, com débito em folha de pagamento. Cartão Benefício(Alimentação e Refeição): Cartão pré-pago concedido pela Empresa ao funcionário para utilização específica em sua alimentação. O valor é estipulado pela Empresa que poderá optar entre os produtos: USA Card Refeição (compra de refeições) ou USA Card Alimentação (compra de gêneros alimentícios) de acordo com as normas estabelecidas pelo PAT (Programa de Alimentação do Trabalhador) .

 



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